Arbeitsrecht für Arbeitgeber
Personalentscheidungen rechtssicher vorbereiten
Ob Kündigung, Abmahnung oder Aufhebungsvertrag: Ich unterstütze Unternehmen dabei, arbeitsrechtliche Risiken frühzeitig zu erkennen und Konflikte möglichst kontrolliert zu lösen.
Beratung, bevor aus einem Personalproblem ein Rechtsstreit wird
Ich verstehe mich nicht nur als Anwalt, den man nach Eintritt eines Rechtsstreits beauftragt, sondern als Ansprechpartner, den Sie vor einer Personalentscheidung kurz anrufen — um Risiken frühzeitig einzuschätzen, statt sie später zu bearbeiten. Das gilt besonders für kleinere Unternehmen ohne eigene Rechtsabteilung: Sie erreichen bei mir immer denselben Ansprechpartner, der Ihr Unternehmen bereits kennt.
Kündigungen vorbereiten
Eine Kündigung sollte nicht erst geprüft werden, wenn sie bereits ausgesprochen wurde. Ich kläre mit Ihnen Kündigungsgrund, Fristen und notwendige Vorbereitungen und begleite Sie bei Bedarf im anschließenden Kündigungsschutzverfahren.
Aufhebungsverträge gestalten und verhandeln
Wenn sich Arbeitnehmer und Arbeitgeber einvernehmlich trennen wollen, gestalte ich den Aufhebungsvertrag rechtssicher und verhandle die Konditionen für Sie.
Abmahnungen rechtssicher vorbereiten
Eine Abmahnung sollte inhaltlich so vorbereitet sein, dass sie im Ernstfall auch vor Gericht Bestand hat.
Vertretung vor dem Arbeitsgericht
Kommt es zum Kündigungsschutzprozess, vertrete ich Sie vor dem Arbeitsgericht — mit dem Ziel, das Risiko für Ihr Unternehmen zu begrenzen.
Weitere Themen aus der Praxis
Arbeitsverträge und Vertragsänderungen
Ich gestalte Arbeitsverträge rechtssicher und begleite Sie bei Änderungen bestehender Verträge, etwa bei geänderten Aufgaben, Arbeitszeit oder Vergütung.
Krankheit, BEM und personenbedingte Kündigung
Von der korrekten Durchführung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) bis zur Frage, ob eine personenbedingte Kündigung bei häufigen oder langandauernden Erkrankungen überhaupt in Betracht kommt.
Verhaltens- und betriebsbedingte Kündigungen
Ich prüfe, welche Kündigungsart im konkreten Fall trägt, und bereite die Kündigung so vor, dass sie den Anforderungen der Rechtsprechung standhält.
Umgang mit Low Performance oder Pflichtverletzungen
Ich zeige Ihnen, wie Minderleistung oder wiederholte Pflichtverletzungen rechtssicher dokumentiert und arbeitsrechtlich adressiert werden.
Laufende Beratung vor Personalentscheidungen
Statt nur im Streitfall tätig zu werden, bin ich für viele Mandanten ein fester Ansprechpartner, den sie vor wichtigen Personalentscheidungen kurz konsultieren.
Beratung für kleinere Unternehmen ohne eigene Rechtsabteilung
Gerade ohne eigene Rechtsabteilung profitieren Sie von einem persönlichen Ansprechpartner, der Ihr Unternehmen und Ihre Situation kennt — statt wechselnden Sachbearbeitern.
Was Mandanten an der Zusammenarbeit schätzen
Seit 2007 bin ich als Rechtsanwalt tätig, seit 2024 als Einzelanwalt in Friedrichshagen. Rund 100 Mandate bearbeite ich jedes Jahr — diese Erfahrung kommt Ihnen zugute. Was das für Sie bedeutet, zeigt sich am besten in den Worten meiner Mandanten:
42 Google-Rezensionen
Tolle Arbeit. Schnelle Antwort und top Ergebnis. Wollte gegen meine Kündigung vorgehen. Hat geklappt und nun arbeite ich weiter im Betrieb.
Matthias Ziesch
Einfach nur gut der Mann. Hat mich wegen einer Kündigung vertreten und eine super Abfindung rausgeholt.
O H
Hat sich viel Zeit genommen und mir alles genau erklärt. Und was das Wichtigste war - der Erfolg am Ende.
Anja I.
So läuft die Zusammenarbeit ab
Kontakt aufnehmen
Rufen Sie an, schreiben Sie eine E-Mail oder nutzen Sie den Rückruf-Service mit Ihrer Wunschuhrzeit.
Schnelle Rückmeldung
Ich melde mich in der Regel zur gewünschten Zeit zurück — häufig innerhalb einer Stunde.
Erstberatung
Rund eine Stunde, persönlich in Friedrichshagen, telefonisch oder per Video. Bringen Sie Arbeitsvertrag, Kündigung, Lohnabrechnungen oder Abmahnungen mit.
Gemeinsame Strategie
Wir besprechen Ihre Erfolgsaussichten und das weitere Vorgehen — transparent, auch bei den Kosten.
Die Erstberatung kostet in der Regel 120–150 € zzgl. MwSt.
Mehr zu Kosten, Rechtsschutzversicherung und Prozesskostenhilfe →Jetzt Kontakt aufnehmen
Rechtsanwalt Ringo Knetsch
Bölschestraße 87 · direkt im Rathaus Friedrichshagen, 1. OG · 12587 Berlin
Mo–Do 10:00–16:00 Uhr, oder Termine nach Vereinbarung
„Sie bestimmen die Uhrzeit — in der Regel melde ich mich innerhalb der von Ihnen gewünschten Zeit, oft binnen einer Stunde zurück.“